Umfang:
Teilzeit 50 %
Befristung:
keine Befristung
Vergütung:
nach TVöD je nach Qualifikation
Beginn:
baldmöglichst
Bewerbungsfrist:
bis 29.05.2026
Die Gemeinde Rust zählt zu den besucherstärksten Destinationen in Baden-Württemberg. Der Europa-Park und die neue Indoor-Wasserwelt Rulantica ziehen jedes Jahr Millionen Besucherinnen und Besucher aus der ganzen Welt in den Erholungsort.
Die Gemeinde Rust sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%) / unbefristet eine/n
Mitarbeiter/-in (a) für das Social-Media-Marketing im Bereich Tourismus – Marketing - Kultur
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
- Betreuung der Social-Media-Kanäle der Gemeinde Rust sowie der Erlebnisregion Europa-Park
- Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien
- Redaktionsplanung sowie Auswahl geeigneter Kanäle
- Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Inhalten (Text, Bild, Video), inkl. Storytelling und Kampagnenidee
- Laufende Analyse, Auswertung und Reporting der Social-Media-Kanäle
- Erarbeitung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen, insbesondere im Bereich der digitalen Medien
- Zusammenarbeit mit lokalen Akteuren aus Wirtschaft, Vereinen und Tourismus sowie mit regionalen und überregionalen Netzwerken
Die Übertragung weiterer Aufgaben bzw. die Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Ihr Anforderungsprofil
- Eine erfolgreich abgeschlossene touristische Ausbildung oder Verwaltungsausbildung, alternativ oder ergänzend Erfahrung im Social-Media-Management oder Online-Marketing
- Praxis mit Content-Tools (z.B. Canva, Adobe) und Analyse-Tools
- Grundkenntnisse in Foto- und Videoproduktion mit Smartphones
- Sichere Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten
- Kreativität und Gespür für Trends
- Freundliches Auftreten, Organisationstalent, selbständiges Arbeiten
- Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Wochenenden und in den Abendstunden
- Idealerweise haben Sie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und/oder Französisch
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Was wir bieten!
- Eine vielseitige, kreative Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team
- Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung erfolgt nach TVöD mit Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung.
- Soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
- Die Möglichkeit zur Teilnahme am Hansefit-Programm und weitere Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Zusatz-Krankenversicherung und betriebliches Gesundheitsmanagement